Alternative Jobsuche: 10 Wege in den verdeckten Arbeitsmarkt, die du leicht gehen kannst
Du schickst Bewerbungen raus. Du wartest. Du bekommst eine Absage. Das liegt nicht an dir, sondern an deiner Bewerbungsstrategie. 70 % der Stellen werden nämlich gar nicht erst ausgeschrieben. Sie werden über „Netzwerke“ besetzt. Dieser Guide zeigt dir wie du dein Netzwerk aktivierst . So findest du deinen Weg in den verdeckten Arbeitsmarkt.
Alternative Jobsuche: 10 Wege in den verdeckten Arbeitsmarkt, die du noch nicht kennst
Du schickst Bewerbungen raus. Du wartest. Du bekommst eine Absage. Das liegt nicht an dir, sondern an deiner Bewerbungsstrategie. 67 % der Stellen werden nämlich gar nicht erst ausgeschrieben. Sie werden über Netzwerke besetzt. Dieser Guide zeigt dir deinen Weg in den verdeckten Arbeitsmarkt.
Gehörst du zu den Frauen, die an sich zweifeln?
Bewerbung. Stille. Absage: “Es tut uns leid. Wir haben uns für jemand anderen entschieden.”
Das Muster kennen viele Frauen in der Lebensmitte, auch die, die jahrelang Leistung gebracht, Teams geführt und Projekte gestemmt haben. Mit diesem Können und dieser Erfahrung Absage um Absage zu kassieren ist zermürbend.
Die Jobsuche mit 40 oder 50 fühlt sich anders an. Zäher. Als wärst du für den Arbeitsmarkt unsichtbar.
Das Problem bist nicht du. Der Job, der perfekt zu dir passt, den findest du heute in keiner Stellenanzeige. Er wird über Kontakte besetzt, über Empfehlungen oder über Netzwerke, die du noch nicht kennst. Das ist der so genannte „verdeckte Arbeitsmarkt“. Den ersten Schritt in den verdeckten Arbeitsmarkt gehst Du jetzt, indem du dir den PDF Guide „10 Wege in den verdeckten Arbeitsmarkt“. Praxisnah und mit jeder Menge sofort umsetzbaren Anleitungen und Tipps.
Das bringt dir die alternative Jobsuche
Hör auf damit, Bewerbung um Bewerbung zu schreiben. Deine Energie ist besser investiert, um für die richtigen Menschen sichtbar zu werden. Mit dem Guide bekommst du 10 Strategien für eine alternative Jobsuche, die du direkt umsetzen kannst:
Den verdeckten Arbeitsmarkt erschließen
Du verstehst, warum proaktiver Kontakt und Initiativbewerbungen mehr bringen als 20 Bewerbungen auf öffentliche Stellenanzeigen, und wie du am besten anfängst.
Dein berufliches Netzwerk ohne Vitamin B ausbauen
Auch ohne Vitamin B kannst du empfohlen werden. Auch als Introvertierte kannst du netzwerken. Der Guide zeigt dir, welche Formate und Plattformen dich voran bringen.
Von Personalern & Headhuntern gefunden werden
Du erfährst, wie du LinkedIn strategisch nutzen kannst, um für die richtigen Personaler und Headhunter mit deinem Können sichtbar zu werden.
Erfolgsgeschichten Coaching für Frauen in der Lebensmitte
Ich kann mich jetzt klar und überzeugend positionieren
Diese Ausbildung hat mir eine völlig neue Perspektive auf das Thema Bewerbung eröffnet. Ich habe gelernt, wie moderne Bewerbungsprozesse funktionieren – und vor allem, wie ich mich klar und überzeugend positionieren kann. Die vermittelten Werkzeuge sind praxisnah und direkt umsetzbar. Eine klare Empfehlung für alle, die nach vielen Bewerbungen neue Impulse und eine strategische Neuausrichtung suchen.
- Sylvia Gold
Endlich ein System, das funktioniert
- Heike Richter
Ich konnte meine negativen Glaubenssätze entkräften und war am Ende erfolgreich
Ich habe schon so viele Bewerbungen geschrieben, bei denen ich fast nur Absagen bekommen habe. Ich bin über LinkedIn auf Barbara gestoßen, habe an einem Workshop teilgenommen und dann an dem Coaching. Die Zusammenarbeit hat sehr viel Spaß gemacht. Es war sehr intensiv, weil ich doch auch an etlichen von meinen „Glaubenssätzen“ rütteln musste. Sie ist sehr gut strukturiert, sehr stringent und arbeitet mit fundierten Methoden. Trotzdem kommt auch die Kreativität nicht zu kurz, z.B. beim Überarbeiten des Internetauftritts. Für mich war es genau die richtige Herangehensweise, es hat mich zum Erfolg geführt und kann sie mit 5 Sternen empfehlen.
- Marylen Nintemann
10 Wege in den verdeckten Arbeitsmarkt
70 % der Stellen werden nie ausgeschrieben. Dieser PDF Guide zeigt dir, wie du als Frau 40+ an diese Positionen herankommst. Lass den Bewerbungsfrust hinter dir. Hol dir zeitgemäßge Bewerbungstipps, eine konkrete Netzwerkstrategie und hab den Mut, einen anderen Weg zu gehen.
Du lernst, wie du dein Netzwerk aktivieren kannst, auch wenn du denkst, du hast keines.
Echte Praxistipps und bewährte, sofort umsetzbare Anleitungen helfen dir bei der Umsetzung – ohne Kaltakquise-Gefühl.
Keine unnötige Theorie, damit du auch mit wenig Zeit starten und direkt loslegen kannst.
Diesen Guide habe ich für die Barbara von damals geschrieben
Ich bin Barbara Rottwinkel-Kröber und ich kenne diesen Weg, weil ich ihn selbst gegangen bin. Mit 51 stand ich vor den Trümmern meines Unternehmens. Insolvenz. Das Gefühl, unsichtbar zu sein. Was mich herausgebracht hat, war kein Stellenanzeigen-Stapel und der Fleiß eine Flut an Bewerbungen zu schreiben. Was mir geholfen hat, war ein Netzwerk, das ich mir selbst aufgebaut habe. Seit 2019 begleite ich Frauen in der Lebensmitte auf genau diesem Weg. Der PDF Guide „10 Wege in den verdeckten Arbeitsmarkt“ ist das, was mir damals echt geholfen hätte.
Noch nicht überzeugt? Starte mit dem Workbook für 0€
Du bist noch unsicher, ob die alternative Jobsuche zu dir passt? Hol dir den kostenlosen PDF-Guide „Diese drei Fehler kosten dich Chancen — jeden Monat.“
Er zeigt dir, warum klassische Bewerbungen immer seltener funktionieren und was erfolgreiche Frauen stattdessen tun. Direkt als PDF verfügbar.
FAQ – Fragen & Antworten
Was ist der verdeckte Arbeitsmarkt und wie groß ist er?
Der verdeckte Arbeitsmarkt umfasst alle Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden. Laut Studien sind das bis zu 70 % aller offenen Positionen. Diese Stellen werden über Empfehlungen, Netzwerke und direkte Ansprache besetzt, oft schon, bevor die Personalabteilung überhaupt eine Anzeige schreibt.
Kann ich einen Job finden, ohne mich zu bewerben?
Ja und gerade für viele Frauen in der Lebensmitte ist das der effektivere Weg. Job finden ohne klassische Bewerbung bedeutet: proaktiv Kontakt aufnehmen, das eigene Netzwerk aktivieren, sichtbar werden für die richtigen Entscheider. Dieser Guide zeigt dir 10 konkrete Strategien dafür.
Wie funktioniert eine alternative Jobsuche für Frauen mit 50?
Die Jobsuche mit 50 hat eine andere Dynamik. Erfahrung ist ein Vorteil, aber nur, wenn sie sichtbar gemacht wird. Alternative Jobsuche bedeutet: auf Netzwerke setzen, den verdeckten Arbeitsmarkt erschließen, LinkedIn gezielt nutzen. Nicht auf Stellenanzeigen warten, sondern auf Kontakte setzen.
Wie baue ich ein berufliches Netzwerk auf, wenn ich kaum Kontakte habe?
Berufliches Netzwerk aufbauen beginnt nicht mit hundert Kontakten. Es beginnt mit einem klaren Satz darüber, wer du bist und was du kannst. Der Guide zeigt dir konkrete Formate und Plattformen, auf denen du Schritt für Schritt Präsenz aufbaust.
Kann ich von Headhuntern gefunden werden, obwohl ich aktiv suche?
Ja. Ein optimiertes LinkedIn-Profil ist heute die wichtigste Voraussetzung dafür, von Headhuntern und Recruitern gefunden zu werden. Was „optimiert“ konkret bedeutet, und wie wenig Zeit es tatsächlich braucht, erklärt das letzte Kapitel des Guides.