Bewerbungscoaching für Frauen 40+, die auf Netzwerke statt Bewerbungsfrust setzen
Du schreibst Bewerbung nach Bewerbung und kassierst nur Absagen. Klassisches Bewerbungscoaching feilt am Lebenslauf, doch dein Selbstbewusstsein und eine klare Strategie bleiben auf der Strecke. Was kaum eine Frau weiß: Die meisten Stellen werden nie ausgeschrieben, sondern ausschließlich über „Netzwerke“ vergeben. „Karriere Neustart 40+“ ebnet dir in 12 Wochen den Weg zu einem starken Netzwerk und öffnet Türen zu Jobchancen, von denen du noch nie etwas gehört hast.
Frauen
Plätze
Wochen
Bewerbungscoaching für Frauen 40+, die auf Netzwerke statt Bewerbungsfrust setzen
Du schreibst Bewerbung um Bewerbung und kassierst nur Absagen. Klassisches Bewerbungscoaching feilt am Lebenslauf, doch Klarheit, Selbstbewusstsein und Strategie bleiben auf der Strecke. Was kaum eine Frau weiß: Die meisten Stellen werden nie ausgeschrieben, sondern über Netzwerke vergeben. „Karriere Neustart 40+“ ebnet dir in 12 Wochen den Weg zu einem starken Netzwerk und Jobchancen, die wirklich zu dir passen.
Frauen
Plätze
12
Wochen
Geht es dir bald so wie Bettina?
DIE HERAUSFORDERUNG
Betriebsbedingt gekündigt, 50+ Bewerbungen geschrieben – ohne Resonanz.
DER ERFOLG MIT „KARRIERE NEUSTART 40+“
Senior HR Manager mit sogar höherem Gehalt.
BETTINAS LEARNING:
„Ohne die Arbeit an meinem LinkedIn-Auftritt und das Netzwerken hätte ich keinen Job gefunden. Das war für mich der Gamechanger.“
– Bettina Gottwald
Möchtest du auch raus aus der Bewerbungsspirale?
Die Stelle ist wie für dich gemacht. Und trotzdem kommt nichts zurück.
Du erfüllst die Anforderungen, du bringst die Erfahrung mit, du könntest sofort loslegen. Trotzdem bekommst du eine Absage nach der anderen. Oder gar keine Antwort.
Du konkurrierst mit hunderten anderen um dieselbe Stelle.
Auf jede ausgeschriebene Stelle kommen im Schnitt 89 Bewerbungen. Jede ist ein Kampf um Sichtbarkeit, den du herkömmlich allein über den Lebenslauf führst. Deine Erfahrung geht im Stapel unter, bevor dich überhaupt jemand kennenlernt.
Je länger es dauert, desto kleiner fühlst du dich.
Mit jeder Absage sinkt das Selbstvertrauen. Du fängst an, deinen Wert nach unten zu korrigieren, obwohl sich an deinem Können nichts geändert hat.
Dass es sich unmöglich anfühlt, ist kein Zufall. Von zehn offenen Stellen werden nur drei über Stellenanzeigen und sieben über Netzwerke – oder wie es auch genannt wird: den „verdeckten Arbeitsmarkt“ – besetzt. Genau darin liegt für dich als Bewerberin 40+ eine enorme Chance!
Was Du brauchst, ist keine bessere Bewerbung. „Karriere Neustart 40+“ liefert dir eine Strategie, mit der du ein Netzwerk aufbaust, das für Dich arbeitet – ohne laut zu sein oder Rampensau-GEn
Du weißt, was dich einzigartig macht.
Raus aus der Bittstellerinnen-Rolle. Du kennst deine Stärken, deinen Wert und kannst beides in einem Satz auf den Punkt bringen. So, dass Arbeitgeber zuhören und dich als Problemlöserin wahrnehmen.
Du kämpfst nicht mehr um sichtbarkeit.
Mit einem LinkedIn-Profil, das Arbeitgeber anzieht, und einer klaren Netzwerkstrategie, die für dich arbeitet. Du wartest nicht mehr auf Stellenanzeigen, du wirst proaktiv – und gefunden.
Du kommst an die Jobs, die niemand ausschreibt.
Du arbeitest mit System statt Zufall. Du erschließt den verdeckten Arbeitsmarkt und führst Gespräche auf Augenhöhe, als Expertin, nicht als eine Bewerberin unter Vielen.
Vielleicht geht es dir in zwölf Wochen so wie Julia und Bettina?
DIE HERAUSFORDERUNG
Nach drei Jahren in den USA zurück, keine berufliche Perspektive Psychologin. Im ersten Anlauf allein nur Absagen.
DER ERFOLG MIT „KARRIERE NEUSTART 40+“
Ein Alleinstellungsmerkmal entwickelt, sich klar positioniert und in die Sichtbarkeit gegangen. Julia hat ihren Wert klar kommuniziert. Über den verdeckten Arbeitsmarkt nach sechs Monaten zum neuen Job.
JULIAS HIGHLIGHT
„Als Frau in die Sichtbarkeit zu gehen und zu sagen, was man wert ist – das habe ich erst durch dich gelernt.“
– Julia Grempler
DIE HERAUSFORDERUNG
Nach 14 Jahren als Führungskraft bei einem namhaften Markenhersteller plötzlich betriebsbedingt gekündigt.
DER ERFOLG MIT „KARRIERE NEUSTART 40+“
Sichtbarkeit war für sie eine riesige Hürde, sie hatte sich nie darum gekümmert. Im Coaching gelernt, sich durch personal branding neu zu erfinden.
BETTINAS HIGHLIGHT
„Ich hätte dich schon viel früher gebraucht, das hätte mir so viel Ärger und Unsicherheit erspart.“
– Bettina Walten
Der Plan (3 Phasen) + was du bekommst
Modul 1: Von der Bittstellerin zur Problemlöserin
Du richtest deinen Blick neu aus, auf Klarheit, Stärke und Selbstvertrauen. Hier findest du deine Richtung und legst den Grundstein für deine Neupositionierung.
Du wirst:
- deine Erfahrungen und Kompetenzen sichtbar machen, schwarz auf weiß
- deine Werte und Bedürfnisse klären, damit dein neuer Job zu deinem Leben passt
- Stärken benennen, die mehr sind als „teamfähig" oder „zuverlässig"
- einen neuen, selbstbewussten Blick auf deinen Lebenslauf entwickeln
Modul 2: Sichtbar werden, statt dich zu bewerben
Du entwickelst deine Positionierung und ein LinkedIn-Profil, das überzeugt. Sichtbarkeit auf deine Weise, ohne dich zu verstellen oder anzubiedern.
Du wirst:
- ein LinkedIn-Profil erstellen, das nicht wie ein Lebenslauf klingt, sondern wie eine Einladung zum Gespräch
- erste Kontakte aktivieren, ohne dich wie eine Bittstellerin zu fühlen
- deinen Elevator Pitch formulieren
- strategisch sichtbar werden, mit der Job-Matching-Strategie
- Gespräche führen, die Türen öffnen
Modul 3: Bewerben mit System, jenseits der Stellenanzeige
Hier verknüpfst du alles und steuerst deine Jobsuche aktiv, gezielt und souverän. Stellenanzeigen sind nicht mehr deine einzige Option.
Du wirst:
- Bewerbungsunterlagen erstellen, die deine Stärken auf den Punkt bringen
- mit System recherchieren, welche Arbeitgeber zu dir passen
- Initiativkontakte aufbauen, mit klarer Botschaft und Strategie
- dein Bewerbungsgespräch vorbereiten und intensiv trainieren, damit du souverän auftrittst und die richtigen Fragen stellst
Ich habe noch nie eine Bewerbung geschrieben, denn es geht auch ohne
Vor zehn Jahren, mit 51, stand ich plötzlich vor dem Nichts. Insolvenz, und mein Job war weg. Ich war überzeugt: Jetzt kommen die Angebote. Schließlich hatte die Branche jahrelang gesehen, was ich aufbauen kann. Doch es passierte nichts. Wettbewerber besetzten lieber kleine Stellen und übersahen mich komplett.
Ich lag nachts wach und dachte: Soll ich jetzt wirklich anfangen, mich zu bewerben? Allein die Vorstellung fühlte sich falsch an. Wie demütig um einen Platz bitten, den ich mir längst verdient hatte.
Dann passierte etwas anderes. Mein Netzwerk meldete sich. Menschen, die mich von Veranstaltungen kannten, kamen auf mich zu. Sie fragten nicht nach meinem Lebenslauf, sondern nach meinen Ideen. Sie stellten mir Projekte vor, die zu mir passten. Und ich spürte wieder: Meine Erfahrung hat einen Wert.
Das war mein Wendepunkt. Ein Netzwerk trägt weiter als jede anonyme Bewerbung.
Genau hier stehen viele Frauen, die zu mir kommen. Sie wissen, was sie können. Sie wissen, was sie wollen. Und trotzdem kassieren sie Absage um Absage, weil sie glauben, sie müssten sich klein machen, um in ein Stellenprofil zu passen. Das müssen sie nicht. Es geht nicht darum, in Schubladen zu passen. Es geht darum, sichtbar zu werden, mit dem, was dich ausmacht.
Das sagen andere Teilnehmerinnen über das Bewerbungscoaching „Karriere Neustart 40+“
DIE HERAUSFORDERUNG
Aus der Ukraine nach Deutschland, in Kiew strategische Einkäuferin, hier bei null gestartet, ein Jahr erfolglose Suche.
DER ERFOLG MIT KARRIERE NEUSTART
Mit einer klaren Strategie endlich den passenden Job gefunden, heute Einkäuferin in der Bodenseeregion.
ALONAS HIGHLIGHT
„Dank einer effektiven und klaren Strategie habe ich nach einem Jahr erfolgloser Suche endlich genau den Job gefunden, den ich wollte.“
– Alona Pshynnik, Einkäuferin
DIE HERAUSFORDERUNG
Wusste, dass etwas fehlt, aber nicht, was sie wirklich will.
DER ERFOLG MIT KARRIERE NEUSTART
Durch das Coaching Klarheit über ihren Weg gefunden.
ANNAS HIGHLIGHT
„Ich weiß jetzt, was ich will, das hat mir unglaublich geholfen.“
– Anna Juraschek
Du investierst in mehr als nur ein Bewerbungscoaching
- 12 Wochen lang 2 x wöchentliche Live Calls über 1 - 1,5 Stunden
- 3 Online-Module: Einzigartigkeit erkennen, Sichtbarkeit erhöhen, Netzwerke aktivieren.
- über 100 Arbeitsblätter, Checklisten, Tools und Bewerbungsvorlagen für jede Phase
- eine Community von Frauen in derselben Situation
- zwei Jahre Zugriff auf den Online-Kursbereich
- Bonus: LinkedIn-Magnet-Videoanleitung und dein eigenes GPT für LinkedIn-Posts
2.989 €
Frau-zu-Frau-Bonus: −1.000 €
1.739 €* einmalig oder 3 x 598 €
zzgl. MwSt.
*Das Angebot ist begrenzt, da es pro Gruppe nur 8 Plätze gibt.
Alle Preise inkl. MwSt.
Da das Coaching deiner beruflichen Weiterentwicklung dient, sind die Kosten als Werbungkosten steuerlich absetzbar.
Inklusive 3-Wochen-
Das sagen Teilnehmerinnen
DIE HERAUSFORDERUNG
Suchte echte Begleitung, kein Buch und keinen anonymen Online-Kurs.
DER ERFOLG MIT KARRIERE NEUSTART
Im Coaching erkannt, was sie wirklich kann.
SUSANNES HIGHLIGHT
„Für mich war die persönliche Betreuung das Wichtigste – da helfen auch keine Bücher oder anonymen Online-Kurse. Das Wertvollste war, dass ich durch das Coaching erkannt habe, was ich eigentlich kann.“
– Susanne Schreiber-Beckmann
DIE HERAUSFORDERUNG
Wusste, dass sie viel kann, trat aber nicht selbstbewusst auf.
DER ERFOLG MIT KARRIERE NEUSTART
Im Coaching ihre Stärken klar gesehen und gelernt, sie zu zeigen.
JOHANNAS HIGHLIGHT
„Das Coaching hat mir geholfen, zu erkennen, was ich gut kann, und mit gestärktem Selbstbewusstsein aufzutreten.“
– Johanna Ferner, Exportleiterin
Passt / Passt nicht
Karriere Neustart 40+ ist für dich gemacht, wenn du …
- … 40+ bist, beruflich qualifiziert, und trotzdem ständig Absagen kassierst
- … spürst, dass dein Selbstvertrauen leidet, obwohl du so viel kannst
- … keinen x-beliebigen Job mehr willst, sondern einen, der zu deinem Leben passt
- … zwar auf LinkedIn bist, aber keine Ahnung hast, wie du das Netzwerk für dich nutzt
- … weißt: Wenn du jetzt nichts änderst, bleibst du in der Warteschleife hängen
Karriere Neustart 40+ ist nicht für dich, wenn du …
- … keine Lust hast, dich mit dir selbst auseinanderzusetzen
- … nur eine neue Vorlage für dein nächstes Bewerbungsschreiben suchst
- … nicht bereit bist, 1 bis 2 Stunden pro Woche in deinen Neustart zu investieren
- … einen reinen Online-Kurs ohne persönliche Begleitung erwartest
Häufig gestellte Fragen
– und die ehrlichen Antworten darauf
Was, wenn ich danach noch keinen Plan habe?
Dann finden wir ihn gemeinsam. Du bekommst meine volle Begleitung – Klarheit ist kein Zufall, sondern das Ziel.
Ich bin über 50 – lohnt sich das noch?
Gerade dann! Deine Erfahrung ist Gold wert. Dafür brauchst Du den richtigen Job. Jetzt ist der perfekte Moment, neu durchzustarten – mit Sinn und Perspektive. Denn nie hatte deine Erfahrung einen größeren Wert als heute.
Ich weiß nicht, ob ich genug Zeit habe.
Eine Investition von mindestens zwei Stunden pro Woche ist erforderlich – das Programm lebt von deiner aktiven Umsetzung.
Das Gute daran: Du bestimmst, wann. Alle Inhalte stehen online zur Verfügung – so kannst du sie flexibel in deinen Alltag integrieren.
Ich habe gerade wenig Geld. Ist eine Ratenzahlung möglich?
Deshalb biete ich dir eine flexible Ratenzahlun an. Und: Das Programm wird dir helfen, schneller wieder in einen gut bezahlten Job zu kommen – damit du schnell wieder ein Gehalt beziehst, dass deiner Leistung entspricht.
Ich weiß nicht, ob ich mich traue…
Du brauchst keinen Mut für alles – nur für den ersten Schritt. Ich bin an Deiner Seite.
Wie bezahle ich?
Auf unserer Checkout Seite findest du die üblichen Zahlungsmöglichkeiten: Kreditkarte, PayPal, Sofortüberweisung. Bald auch Wero.
Was ist, wenn ich am Termin nicht teilnehmen kann?
Genau dafür gibt es die Aufzeichnung. So kannst du bequem nacharbeiten, wenn du etwas verpasst hast.
Gibt es eine Aufzeichnung?
Ja. Jedes gemeinsame Meeting wird aufgezeichnet und im Online Bereich zum jederzeitigen Download bereitgestellt. So ist es kein Problem, wenn du beim Gruppenmeeting mal fehlst.
Gibt es eine Job-Garantie?
Karriere Neustart 40+ garantiert keine Jobzusage. Was du bekommst:
- zwei Live-Calls pro Woche, ca. 1 bis 1,5 Stunden
- 3 Online-Module: Einzigartigkeit erkennen, sichtbar werden, mit System bewerben
- über 100 Arbeitsblätter, Checklisten, Tools und Bewerbungsvorlagen für jede Phase
- eine Community von Frauen in derselben Situation
- zwei Jahre Zugriff auf den Online-Kursbereich
- Bonus: LinkedIn-Magnet-Videoanleitung und dein eigenes GPT für LinkedIn-Posts
Dein beruflicher Neustart beginnt mit einer einfachen Entscheidung
Du brauchst keine hundert Bewerbungen mehr. Du brauchst eine bewährte Strategie und jemanden, der dich auf dem Weg begleitet.
Stell dir vor, in zwölf Wochen sagst du: Ich habe verstanden, was mich ausmacht. Ich werde gesehen. Und ich gehe in Gespräche als Expertin, nicht als Bittstellerin.
Genau dahin bringt dich das Bewerbungscoaching „Karriere Neustart 40+“
